Executive Development Programme in Change Leadership: Results-Oriented Leadership
-- अभी देख रहे हैंThe Executive Development Programme in Change Leadership: Results-Oriented Leadership certificate course is a crucial training program designed to equip current and aspiring leaders with the skills necessary to drive change and achieve tangible results in today's fast-paced, dynamic business environment. With a strong emphasis on practical application, this course empowers learners to develop and implement effective change strategies, harnessing the power of data-driven decision-making, emotional intelligence, and collaborative leadership.
4,806+
Students enrolled
GBP £ 140
GBP £ 202
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इस पाठ्यक्रम के बारे में
100% ऑनलाइन
कहीं से भी सीखें
साझा करने योग्य प्रमाणपत्र
अपने LinkedIn प्रोफाइल में जोड़ें
पूरा करने में 2 महीने
सप्ताह में 2-3 घंटे
कभी भी शुरू करें
कोई प्रतीक्षा अवधि नहीं
पाठ्यक्रम विवरण
• Change Leadership: Understanding the critical role of change leadership in driving successful business transformation and results-oriented leadership.
• Leading Change: Developing a clear and compelling vision for change, and effectively communicating it to stakeholders.
• Change Management: Identifying and addressing resistance to change, and creating a plan for successful implementation.
• Results-Oriented Leadership: Setting measurable goals and targets, and developing strategies for achieving them.
• Leading Teams Through Change: Building high-performing teams and fostering a culture of collaboration and innovation.
• Change and Organizational Culture: Understanding the impact of change on organizational culture, and developing strategies for managing and sustaining change.
• Change Leadership and Strategy: Aligning change leadership with organizational strategy, and ensuring that change initiatives support long-term business goals.
• Leading with Emotional Intelligence: Developing self-awareness and emotional intelligence to effectively lead and manage change.
• Measuring the Impact of Change: Establishing metrics and measuring the success of change initiatives, and adjusting strategies as needed.
• Sustaining Change: Developing a plan for sustaining change, and ensuring that the benefits of change are realized over the long-term.
करियर पथ
प्रवेश आवश्यकताएं
- विषय की बुनियादी समझ
- अंग्रेजी भाषा में दक्षता
- कंप्यूटर और इंटरनेट पहुंच
- बुनियादी कंप्यूटर कौशल
- पाठ्यक्रम पूरा करने के लिए समर्पण
कोई पूर्व औपचारिक योग्यता आवश्यक नहीं। पाठ्यक्रम पहुंच के लिए डिज़ाइन किया गया है।
पाठ्यक्रम स्थिति
यह पाठ्यक्रम व्यावसायिक विकास के लिए व्यावहारिक ज्ञान और कौशल प्रदान करता है। यह है:
- यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि यह पाठ्यक्रम किसी मान्यता प्राप्त पुरस्कार देने वाले निकाय द्वारा मान्यता प्राप्त नहीं है या किसी अधिकृत संस्थान/निकाय द्वारा विनियमित नहीं है।
- किसी अधिकृत संस्था द्वारा विनियमित नहीं
- औपचारिक योग्यताओं के लिए पूरक
पाठ्यक्रम को सफलतापूर्वक पूरा करने पर आपको पूर्णता का प्रमाणपत्र मिलेगा।
लोग अपने करियर के लिए हमें क्यों चुनते हैं
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अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
कोर्स शुल्क
- सप्ताह में 3-4 घंटे
- जल्दी प्रमाणपत्र वितरण
- खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
- सप्ताह में 2-3 घंटे
- नियमित प्रमाणपत्र वितरण
- खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
- पूर्ण कोर्स पहुंच
- डिजिटल प्रमाणपत्र
- कोर्स सामग्री
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