Global Certificate in UK Employment Law Updates: Frontiers
-- ViewingNowThe Global Certificate in UK Employment Law Updates: Frontiers is a vital course for professionals seeking to stay current with the evolving legal landscape in the UK. This certificate program covers the most recent developments and trends in UK employment law, providing learners with a comprehensive understanding of their rights, responsibilities, and potential risks.
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Students enrolled
GBP £ 140
GBP £ 202
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Über diesen Kurs
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2 Monate zum Abschließen
bei 2-3 Stunden pro Woche
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Kursdetails
• Overview of UK Employment Law: Understanding the fundamentals of UK employment law, including key sources of law, main principles, and the role of statutes, case law, and EU law.
• Recent Developments in Discrimination Law: Examining recent updates and trends in UK discrimination law, including protection against discrimination on the grounds of age, disability, gender reassignment, marriage and civil partnership, race, religion or belief, sex, and sexual orientation.
• Changes to Employment Contracts and Terms: Reviewing recent updates to employment contracts and terms, including changes to working time regulations, zero-hours contracts, and the gig economy.
• Updates to Redundancy and Dismissal Procedures: Exploring recent changes to redundancy and dismissal procedures, including unfair dismissal, wrongful dismissal, and settlement agreements.
• New Developments in Whistleblowing and Protected Disclosures: Analyzing recent updates and trends in whistleblowing and protected disclosures, including the legal protections available to whistleblowers and the role of employers in managing whistleblowing.
• Data Protection and Privacy in the Workplace: Examining recent updates to data protection and privacy laws, including the General Data Protection Regulation (GDPR) and its impact on UK employment law.
• Health and Safety in the Workplace: Reviewing recent changes to health and safety laws, including the Management of Health and Safety at Work Regulations 1999 and the Reporting of Injuries, Diseases and Dangerous Occurrences Regulations 2013.
• Immigration and Right to Work Checks: Exploring recent updates to immigration laws and right to work checks, including the Immigration Act 2016 and its impact on UK employment law.
• Future Trends in UK Employment Law: Analyzing future trends and developments in UK employment law, including the potential impact of Brexit, technological advances, and demographic changes.
Karriereweg
Zugangsvoraussetzungen
- Grundlegendes Verständnis des Themas
- Englischkenntnisse
- Computer- und Internetzugang
- Grundlegende Computerkenntnisse
- Engagement, den Kurs abzuschließen
Keine vorherigen formalen Qualifikationen erforderlich. Kurs für Zugänglichkeit konzipiert.
Kursstatus
Dieser Kurs vermittelt praktisches Wissen und Fähigkeiten für die berufliche Entwicklung. Er ist:
- Nicht von einer anerkannten Stelle akkreditiert
- Nicht von einer autorisierten Institution reguliert
- Ergänzend zu formalen Qualifikationen
Sie erhalten ein Abschlusszertifikat nach erfolgreichem Abschluss des Kurses.
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Häufig gestellte Fragen
Kursgebühr
- 3-4 Stunden pro Woche
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