Executive Development Programme in Styles Impact: Learning Styles

Name: Executive Development Programme in Styles Impact: Learning Styles
Availability: InStock

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The Executive Development Programme in Styles Impact: Learning Styles certificate course is a valuable professional development opportunity. This programme focuses on the importance of understanding different learning styles and how they impact individual performance and team dynamics in the workplace.

5,0

Based on 6 944 reviews

6 440+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

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À propos de ce cours

In today's fast-paced and constantly evolving business landscape, the ability to adapt and cater to different learning styles is crucial for success. This course is designed to equip learners with the essential skills needed to identify and respond to various learning styles, leading to improved communication, collaboration, and productivity. With a strong emphasis on practical application, this programme provides learners with hands-on experience in implementing effective learning strategies that cater to different styles. Upon completion, learners will be able to create inclusive and engaging learning environments that promote continuous growth and development, ultimately leading to career advancement and success in their respective industries.

100% en ligne

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Certificat partageable

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2 mois pour terminer

à 2-3 heures par semaine

Commencez à tout moment

Aucune période d'attente

Détails du cours

• Learning Styles
• Identifying Learning Styles
• Understanding Styles Impact
• Visual Learning Style
• Auditory Learning Style
• Reading/Writing Learning Style
• Kinesthetic Learning Style
• Multiple Intelligences Theory
• Adapting Teaching Styles to Learning Styles
• Maximizing Learning through Learning Styles

Parcours professionnel

Visual Style: 45%
This learning style relies heavily on visual content, such as graphs, charts, maps, and videos. Individuals with a visual learning style prefer to see information presented visually and often prefer to take notes and create diagrams. Auditory Style: 26%
Individuals with an auditory learning style learn best through listening. They benefit from lectures, discussions, and group activities where they can listen and speak. Reading/Writing Style: 15%
People with a reading/writing learning style learn through reading and writing. They benefit from reading texts, workbooks, and manuals and taking notes. Kinesthetic Style: 14%
Individuals with a kinesthetic learning style learn through hands-on activities. They benefit from role-playing, simulations, and practical demonstrations.

Exigences d'admission

Compréhension de base de la matière
Maîtrise de la langue anglaise
Accès à l'ordinateur et à Internet
Compétences informatiques de base
Dévouement pour terminer le cours

Aucune qualification formelle préalable requise. Cours conçu pour l'accessibilité.

Statut du cours

Ce cours fournit des connaissances et des compétences pratiques pour le développement professionnel. Il est :

Non accrédité par un organisme reconnu
Non réglementé par une institution autorisée
Complémentaire aux qualifications formelles

Vous recevrez un certificat de réussite en terminant avec succès le cours.

Pourquoi les gens nous choisissent pour leur carrière

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Questions fréquemment posées

Qu'est-ce qui rend ce cours unique par rapport aux autres ?

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Combien de temps faut-il pour terminer le cours ?

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Quand puis-je commencer le cours ?

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Quel est le format du cours et l'approche d'apprentissage ?

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Frais de cours

LE PLUS POPULAIRE

Voie rapide : GBP £140

Compléter en 1 mois

Parcours d'Apprentissage Accéléré

3-4 heures par semaine
Livraison anticipée du certificat
Inscription ouverte - commencez quand vous voulez

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Mode standard : GBP £90

Compléter en 2 mois

Rythme d'Apprentissage Flexible

2-3 heures par semaine
Livraison régulière du certificat
Inscription ouverte - commencez quand vous voulez

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Ce qui est inclus dans les deux plans :

Accès complet au cours
Certificat numérique
Supports de cours

Prix Tout Compris • Aucuns frais cachés ou coûts supplémentaires

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EXECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAMME IN STYLES IMPACT: LEARNING STYLES

est décerné à

Nom de l'Apprenant

qui a terminé un programme à

London College of Foreign Trade (LCFT)

Décerné le

05 May 2025

ID Blockchain : s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e

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